證券公司人均122萬年薪，憑啥這麼高 

記者 熊靈雕      

 據《每日經濟新聞》報道，隨著業績的大滿貫，上市券商員工薪酬水漲船高。總部位於深圳市福田區的招商證券人均薪酬均已超百萬！為何金融業的薪水高的如此離譜，百萬年薪的背後到底是甚麼？

以人為核心      

 金融業為何如此之高，當我們發出這樣一個疑問的時候，就步入了一個馬克思主義的“天道酬勤”價值觀誤區（不存在馬克思主義的褒貶）。首先，我們看到這百萬是年薪，是薪水。在當前一個普遍規律，薪水的高低往往是與其員工創造多少利潤而掛鈎的，而不是說誰工作辛苦誰就要拿比金融業更高的薪酬。     

不管是金融業也好，IT也罷，我們往往會過度地去關注一些低成本高收入的行業。其實，放眼所有的行業都掙錢，比金融、IT更真錢的行業比比皆是，比如煙草、通訊技術、航空運輸等等（數據來源於《中國勞動統計年鑒》3-1部分的分行業就業人員和工資總額）。只不過要麼一些行業低調的讓你難以察覺，要麼就是其大規模的物質投資讓你覺得這錢他們掙的應該，比如造一輛汽車，集團需要組建工廠，購買專利，請人研發，汽車行業掙多點錢你會認為值，因為他們有實打實的材料研發投資。而回過頭來看金融行業，幾台電腦，一堆紙質文件就能掙同樣一大筆錢。所以當我們質問金融行業為何高薪時，就會帶有一種“是否投機取巧”，“投入與收入”不掛鈎的偏見思想？

當然，這種思想筆者也存在，看到這些個只要動動手指頭，辦公環境還優雅的高收入人群，往往也會為農民伯伯，環衛工人感到嘆息。然而，個體，甚至組織可以創造很大的價值，但薪資與價值並不是正比，關鍵還是看中你到底為公司帶來了多少利潤。      
 

沒有工廠，沒有機器，也不需要科學研發，卻能比科學家掙更多的錢。金融行業目前在大部分人眼裡是否就是這麼一個形象？然而問題就在這裡，很多時候公司和企業如果能縮減成本上的開支，自然而然員工的薪資福利就高了。因為沒有了其他設施投入，人就變成了金融、IT、服務等行業的核心投資。

解決多大問題，掙多少錢        

馬雲曾在演講中說過這樣一句話：企業的存在是給社會解決問題，能解決更大的社會問題，你就能掙更多的錢。那麼，金融行業為社會解決了多少問題呢？      

 “他們不生產錢，他們只是錢的搬運工。”套用農夫山泉的廣告詞在金融從業者的身上，還頗有幾分應景。金融存在的意義就是通過資源的合理分配和調度創造利潤。那資源分配和調度到底解決了多大的社會問題呢？      
 

我們可以看兩個例子。第一個例子是某食用油加工公司，靠出售食用油盈利。市場變化莫測，作為他們食用油的原材料，大豆、菜籽玉米，這些材料價格的漲幅完全無法預測，這對於公司財務和規劃發展簡直就是噩夢。但如果這時，企業跑去期貨市場做更多的農產品合約，如果甚麼大豆玉米漲價了，從期貨上掙的錢就可以彌補在進口原材料的財政損失上。如果大豆玉米甚麼的期貨虧錢了，則反之企業採購原材料的價格也便宜了，兩者正好能互相彌補。這樣可以說，在這家食用油企業踏入期貨市場的那一剎那，他就控制了原材料的價格，對於企業的發展和規劃都是良性的。不知道我這樣解釋，大家能否更理解的更透徹一點？      

 下面講第二個例子，是我們都熟知的保險。比如說意外保險，大家都給意外保險投一點錢，如果有人遇到意外事件便可以從保險公司得到一部分補貼，而這份補貼是遠遠大於你的投入。當然，這個世界上沒有人做那麼多傻事，也不會真有那麼多意外。保險公司通過資金調度，將大部分沒有發生意外的投保費彌補掉遭遇意外者，通過這種資源分配產生獲利。對於每一個投保人來說，保險能規避掉風險，使人受益。      

 沒有金融業，想買房無處貸款按揭，想創業沒有資金，想擴大企業難以融資，要出國旅遊錢用不出去等等等等。解決多大社會問題，掙多少錢。金融行業從小到個別，大到覆蓋整個社會，細到生活瑣事，巨到國家進步，點點滴滴，各行各業都能受益。自然，它掙的錢也就多了。

金融行業薪資到底如何，百萬年薪是真是假？      

 金融行業和所有行業一樣，真正掙錢的人都是上層頂尖的精英人物。無論是製造業，服務業，還是地產行業，大家工資平均一下都不低。大多數爆出的金融行業百萬年薪不過是小圈子里的行情，薪資百萬也依據可尋的。必須承認的是，金融行業確實高於普遍行業，但沒有那麼誇張。金融也有諸多細分：比如銀行、保險、租憑、證券、信託。在最掙錢的某個細分領域里挖一批金字塔頂端的人才薪資一統計，那確實不少。但我們必須看到的是金融行業日前仍有一大部分奔波在基層的從業者，他們調侃自稱是“金融民工”。從14年統計的一份金融行業薪資劃分來看，金融業的基層崗位徘徊在5000上下，一些高級研究院分析師才勉強破萬，當然這很取決於其所在的城市和標準。      

 金融行業是非常辛苦的，筆者有幸認識過一位朋友，現在在金融圈子里年薪50萬以上。然而她每天七點出門，能在當天走出辦公室就很幸運了，往往是次日凌晨的一到兩點才回家。在那段剛參加工作的時候，她還拼命學英語，後來考了雅思八分（接近滿分）以及最難的ACCA資格證。我相信，無論在哪個行業，倘若有一顆這樣拼搏的精神，在哪裡都不可能拿到較低的薪資。

高薪的金融從業者都是精英      

 就目前一組沒有依據的統計來看，幾乎百分之八十的高薪金融從業者都有相當高的學位。不僅如此，這些高薪從業者還需要一定的背景和人脈，否則年入百萬仍然非常遙遠。
   

聯繫到金融行業的特殊性，需要一定的形象和信用，所以大部分市場上的金融行業對入行門檻設立都偏高，除了學歷，對個人的信用以及能力評價也非常複雜。 另外，相比與傳統行業面對面的服務，在IT，金融領域，一個高級的程序員或者金融師他們可以折射的更多，甚至是成千上萬的客戶，雖然工作量和傳統行業不相上下。可是平台優勢鑄造了其特殊性，也注定了服務更多的人，解決更多的問題，這群人收入要更高。   值得一提，有一部分金融行業所需要掌握的“技術”並不高，有很多時候金融師能做的大部分事項，高級會計也能做，但兩者的收入卻相差了個十萬八千里。真相是金融行業需要更多的是渠道和“關係”，拿下個IPO大單可要有把身經百戰的企業家說服的本領。所以在金融行業的高薪從業者不僅具備了超高的學歷，還擁有一定的人際關係，我們就稱這類人叫精英吧。

正視金融行業，放眼更廣闊的未來      
 

生活在中國，說不被唯物主義影響是很難的。早在中國古時就有這樣一種意識形態，農民伯伯辛苦耕種農作物，然後被商人倒騰去市場販賣，反而掙了大錢。於是大家都覺得，商人自身並沒有創造任何農作物，卻掙了比勞動人民更多的錢，於是大家便一塊兒組團去鄙視商人，我們把這種封建思想叫做重農抑商。甚至到了宋朝之後，這種風氣偏見更為熱烈，結果當我們抱著舊思想面對近代西方列強的先進文化時，下場悲烈慘痛。      
 

回到當下，這種“重農抑商”的偏見思想仍然存在，只不過是換了一種形式繼續扎根。比如認為傳統大型製造行業就需要比小本行業掙錢多，否則小本行業就是“華爾街之狼”做著坑蒙拐騙的行當，甚至央視曝光了一系列P2P，各種金融詐騙更加深了圈外人普遍對金融行業的認知。
       但事實上，不管在中國還是在海外，都有那麼一大批兢兢業業的金融從事者在推動著社會的發展和進步。正確看待新行業新模式，拓展於未來，才是每一個高素質公民應該具備的。偏見和舊思想往往會束縛自身，讓人們退步，這篇文章也是我看到這則《廣東證券百萬年薪》底下五花八門評論後想寫出來表達的初衷。謹記歷史教訓，讓我們用更廣闊的心胸去擁抱這個世界！