2009年3月14日，安利日用品有限公司12000名优秀营销人员分9批次前往祖国宝岛台湾旅游。该旅游团是有史以来最大的一个前往宝岛台湾的旅行团。安利组万人团赴台游已成惯例。2013年3月12日，安利中国万名营销菁英访台。

2014年6月6日，完美中国有限公司海外研讨会，共有6千人组团赴美旅行，规模创下了中美建交以来中国单一组团赴美国旅游规模最大、人数最多的新纪录。

为什么直销企业都热衷于高调的大型集体聚会？去年，《人民日报》曾披露有违法行为的直销公司“如新”组织1.6万中国员工赴迪拜旅游的行为时，就批判性地表示，一些直销公司热衷于大型聚会，无非要制造榜样，利用群体效应进行精神控制的“洗脑”。

《中国企业家》发出更令人震惊的质疑：天狮集团6000人豪华欧洲行由非洲人民买单的？文章称，天狮在西非，以及东非的乌干达、埃塞俄比亚和津巴布韦等非洲国家都有分公司。超过20万乌干达人加入了天狮的直销队伍，或许可以这么说——非洲人民赞助了天狮的这次豪华欧洲游。对大多数天狮成员而言，成功遥不可及。不过天狮却告诉他们：失败的原因很简单，个人不够努力。但现实是，失败不是个人的错，这只是一种特定的商业模式。这种“多层次传销”，旨在从众多人手里榨取钱财满足少数人，并且不具有可持续性。

中国文化旅游评论家陶勇（笔名陶短房）在《新京报》发表评论称，这次法国之行比起休假更像是出差。“直销公司采用的手段已经不是什么秘密，”《纽约时报》援引陶勇的话称，“对他们来说最重要的是要给别人留下印象，不然的话他们就无法不断发展新的下线。”确实，直销公司的经营模式靠的就是让现有员工去发展更多的销售人员。

《泰晤士报》在北京采访到的一名该公司员工称，天狮的销售代表没有底薪，而是“卖的产品越多，提成越高。”因此，招待大批员工去欧洲不太能算是休假，而更多的是为了提高士气，增强他们的销售动力。